El verdadero reto antes del cambio legislativo

El cambio legislativo que se avecina es una señal clara de evolución. En comercio exterior, las reglas cambian, se fortalecen y se vuelven más exigentes, pero el mayor riesgo no está en la ley, sino en enfrentarla con equipos que no están preparados. Hoy, la falta de personal especializado duele porque deja a las empresas reaccionando, improvisando y operando con miedo, justo cuando se necesita claridad y liderazgo.

Las importaciones complejas ya no admiten el “así se ha hecho siempre”. La nueva realidad exige profesionales que comprendan la norma, que sepan leer entre líneas y que asuman la responsabilidad de cada decisión. Esperar a que la autoridad marque el error es caro; anticiparse con conocimiento es estratégico. Prepararse por iniciativa propia es dejar de depender del azar y comenzar a operar con intención.

Invertir en capacitación, es una declaración de visión. Es decirle al negocio: estamos listos para el cambio, incluso antes de que llegue. Los equipos especializados no solo cumplen, generan confianza, orden y continuidad. Transforman la incertidumbre legislativa en procesos claros y decisiones sólidas que protegen la operación y la reputación de la empresa.

El verdadero liderazgo en comercio exterior se demuestra antes de la reforma, no después de la multa. Hoy es el momento de fortalecer al equipo, profesionalizar el conocimiento y asumir el cambio con iniciativa propia.

Porque quien se prepara, no solo cumple la ley: la convierte en una ventaja competitiva.